+7 (495) 646-06-80
Заказать звонок
Наш залог положительного результата –
добросовестность и профессионализм
Сотни
успешных дел
В лучших традициях
российской адвокатуры
Ваши права защищают
только опытные адвокаты
Все виды юридических услуг и
юридической помощи
+7 (495) 646-06-80
Многоканальный телефон
Заказать звонок
г. Москва, Марксистский пер., д. 6
Марксистская, Таганская

Возмещение ущерба, причиненного работодателю

В нашей стране нередко можно встретить статью или услышать новость о том, что работник взыскал с работодателя материальный или моральный ущерб, но немногие знают, что работодатель наравне с работником имеет право на возмещение ущерба, причиненного ему работником.

Материальная ответственность работника

Под материальной ответственностью работника понимается реальное причинение вреда работодателю, которое выражается в порче имущества (техники, инструментов, различных машин и прочее), недостачей предметов или объектов (денежных средств, документов) и требующее от работодателя дополнительных затрат на  восстановление имущества. Также, в материальную ответственность работника включаются причинение ущерба третьим лицам, которое влечет дополнительные убытки для работодателя.

Если третьим лицам был причинен ущерб по вине работника и работодатель возместил этот ущерб, на работника закон накладывает обязательства возмещение ущерба, причиненного работодателю (смотрите практику: возмещение ущерба причиненного работодателю).  

В случае наступления одного возмещение ущерба причиненного работодателю может происходить:

  1. В добровольном порядке, путем перечисления работник средств на счет работодателя;
  2. В принудительном порядке, путем издания работодателем приказа об обязанности работника возместить ущерб;
  3.  В судебном порядке, путем подачи работодателем искового заявления на имя работник, о возмещении материального ущерба.

Также законодатель позаботился об интересах работника, приняв нормы исключающие обязанность работника возмещения ущерба, причиненного работодателю, что дало возможность избежать излишних посягательств со стороны работодателя.

Данная норма заключает следующие обстоятельства, исключающие ответственность работника:

  1. Поставленная работодателем цель не могла быть достигнута иначе, то есть без причинения вреда имуществу;
  2. Обстоятельства, при которых объектом риска являлись материальные ценности работодателя, а не жизнь и здоровья окружающего населения;
  3. Обстоятельства, при которых работник добросовестно выполнял работу и принял все меры для предотвращения ущерба;
  4. Иные обстоятельства.

Таким образом, если вы являетесь работодателем и хотели бы проконсультироваться по поводу взыскания материального ущерба или взыскать его в судебном порядке, обращайтесь к нам, мы являемся группой правовых компаний «Бастион», на базе которой есть опытные трудовые адвокаты и трудовые юристы, способные отстоять ваши законные права и интересы.

Раздел: 
18.09.2017 г.

Смотрите также другие статьи данного автора

Автор: 
Гость

Узнать стоимость услуг

Получите бесплатно:

  • расчет стоимости наших услуг
  • оценку перспективы Вашего дела
  • правовой анализ ситуации

Гарантируем конфиденциальность информации.

Практика

Вашему вниманию представлен текст судебного решения по исковому заявлению о защите прав потребителей в связи с...
Каждый гражданско-правовой договор имеет свои особенности. Одной из этих особенностей является соблюдение,...
Преступления по статье 228.1 (незаконное производство, сбыт или пересылка наркотических веществ) в России является...

Новости

19.10.2017 г.
В октябре 2017 года адвокатом КА Бастион Коробейниковым П.Ф. было успешно осуществлено обжалование по уголовному делу в...
25.09.2017 г.
Министерство финансов хочет узаконить онлайн-продажу алкоголя, но при этом обязать продавцов убеждаться в...
31.08.2017 г.
Банк стран БРИКС выдаст России кредит в $460 млн модернизацию судебной системы. Деньги пойдут на новые цифровые...

Статьи

03.12.2017 г.
Подтверждаю свое согласие, а также согласие представляемого мною лица на обработку персональных данных (сбор,...
28.11.2017 г.
Законодательство в сфере защиты прав потребителей разграничивает меры ответственности в отношении продавцов и...